Lowongan Kerja Terbaru September 2017

Results

Showing posts with label BUMN. Show all posts

Lowongan Kerja PT Pos Indonesia

Lowongan Kerja PT Pos Indonesia - Pos Indonesia merupakan sebuah badan usaha milik negara (BUMN) Indonesia yang bergerak di bidang layanan pos. Saat ini, bentuk badan usaha Pos Indonesia merupakan perseroan terbatas dan sering disebut dengan PT. Pos Indonesia. Bentuk usaha Pos Indonesia ini berdasarkan Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 1995. Peraturan Pemerintah tersebut berisi tentang pengalihan bentuk awal Pos Indonesia yang berupa perusahaan umum (perum) menjadi sebuah perusahaan (persero).

Berdiri pada tahun 1746, saham Pos Indonesia sepenuhnya dimiliki oleh Pemerintah Indonesia. Saat ini Pos Indonesia tidak hanya melayani jasa pos dan kurir, tetapi juga jasa keuangan, yang didukung oleh titik jaringan sebanyak ± 4.000 kantor pos dan 28.000 Agen Pos yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia.

Dalam melaksanakan pelayanan pos di Indonesia, Pos Indonesia membagi wilayah negara Indonesia sebelas daerah atau divisi regional dalam pengoperasiannya. Pembagian divisi-divisi tersebut mencakup semua provinsi yang ada di Indonesia. Setiap divisi meliputi satu atau beberapa provinsi yang menjadi bagian dari divisi tersebut.

PT Pos Indonesia mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan PT Pos Indonesia pada posisi :

Lowongan PT Pos Indonesia Terbaru Oktober 2017

PENERIMAAN PEGAWAI TAHAP IV TAHUN 2017

Deskripsi Program :

Program status kontrak untuk jangka waktu tertentu dengan tugas berinteraksi langsung dengan pengguna layanan pos don ditempakan di seluruh wilayah kerja Kantor Pos Surabaya

Persyaratan Kerja :

Laki – laki / Perempuan
Usia max. 27 tahun (saat mulai bekerja)
ljazah min. D3 Semua Jurusan
IPK min. 2,75 skala 4,00
Berpenampilan Menarik
Memiliki fisik yang mendukung pelaksanaan tugas dengan baik Sehat jasmani, rohani, dan berkelakuan balk (SKCK)
Memiliki kemampuan dan keterampilan khusus yang diperlukan ( Komputer, Komunikasi, Team-work)
Memiliki integritas dan kemauan belajar
Memiliki SIM C (Diutamakan SIM A)

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan dengan mengirimkan lamaran lengkap ke alamat :

PT DAPENSI TRIO USAHA
up MANAGER SDM KANTOR POS SURABAYA 60000
KEBONROJO NO. 10 KREMBANGAN SELATAN SURABAYA 60175

Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 24/10/2017

BUMN, D3

Lowongan Kerja PT Nindya Karya

Lowongan Kerja PT Nindya Karya - PT Nindya Karya (Persero) yang merupakan perusahaan BUMN Jasa Konstruksi yang memiliki sejarah dan pengalaman panjang pada jalur bisnis utamanya di bidang jasa konstruksi. Dimulai dari hasil nasionalisai perusahaan Belanda NV Nederlands Aannemings Maatschappy (NEDAM) Vorheen Firma H.F.Boersma, berdasar PP. 59 tahun 1961. Kemudian berdasarkan PP No. 11/1972 dan Kepmenkeu No. 91/MK/IV/3/1973 serta akta notaris Kartini Moeljadi S.H. No. 76 tanggal 15 Maret 1973 PT NINDYA KARYA (Persero) ditetapkan sebagai Perusahaan Persero yaitu menjadi PT NINDYA KARYA (Persero).

Saat ini PT Nindya Karya (Persero) berkomitmen meningkatkan kinerja perusahaan melalui "NINDYA Reborn" berdasarkan PP Nomor 69 tahun 2012 dengan melakukan restrukturisasi perusahaan secara menyeluruh baik logo perusahaan, visi, misi, nilai-nilai dasar, budaya, bidang keuangan, organisasi, SDM dan Sistem, guna menjadi perusahaan yang cerdas berbasis pada pengetahuan dan teknologi.

Saat ini PT Nindya Karya membuka kesempatan kerja kepada tenaga profesional untuk dapat bergabung bersama PT Nindya Karya pada posisi :

Lowongan Kerja PT Nindya Karya Terbaru Oktober 2017

REKRUTMEN PEGAWAI REGULER BATCH IV TAHUN 2017

Persyaratan Kerja :

Pendidikan sesuai dengan keahlian yang dibutuhkan dan lulusan dari Perguruan Tinggi Negeri atau Swasta dengan Akreditasi A
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
ljazah atau surat keterangan lulus yang dilegalisir oleh Perguruan Tinggi / Lembaga Pendidikan yang mengeluarkan ijazah / surat keterangan lulus tersebut
Transkrip nilai dengan IPK min. 3,00 yang dilegalisir
Mampu berbahasa Inggris secara lisan maupun tulisan (Skor TOEFL min 500) yang dibuktikan dengan sertifikat dari Lembaga Bahasa Asing
Surat Keterangan Tata Cara Pendaftaran Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku
Foto copy KTP Identitas diri yang masih berlaku
Pas foto berwarna terakhir ukuran 4 x 6 (2 lembar)
Usia max. 27 tahun pada 31 November 2017
Daftar Riwayat Hidup (CV)

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/b6mLWa
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber http://www.nindyakarya.co.id/karir.php

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 31/10/2017

BUMN, D3, S1

Lowongan Kerja Krakatau Steel

Lowongan Kerja Krakatau Steel - berlokasi di Cilegon, Banten ini berdiri pada tanggal 31 Agustus 1970. Produk yang dihasilkan adalah baja lembaran panas, baja lembaran dingin, dan baja batang kawat. Hasil produk ini pada umumnya merupakan bahan baku untuk industri lanjutannya.

Saat ini, PT Krakatau Steel (Persero) Tbk. memiliki kapasitas produksi baja sebesar 3,15 juta ton pertahun (tidak diaudit), memproduksi Baja Lembaran Panas, Baja Lembaran Dingin, dan Baja batang Kawat dan melalui anak usaha, Perseroan juga memproduksi jenis produk baja untuk industri-industri khusus, antara lain Pipa Spiral, Pipa ERW, Baja Tulangan, dan Baja Profil.

PT Krakatau Steel (Persero) mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan PT Krakatau Steel (Persero) pada posisi :

Lowongan Kerja Krakatau Steel Terbaru Oktober 2017

Management Trinee

Persyaratan Kerja :

WNI
IPK min. 3,00 (skala 4,00) untuk sarjana (S1) dan min. 3,00 (skala 4,00) untuk Diploma 3 (D3)
Lulusan dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta (akreditasi program studi minimal B)
Diutamakan Profesi Psikologi untuk jurusan Psikologi Industri
Usia max 26 tahun untuk S1 dan 24 tahun untuk D3 (per 31 Desember 2017)
Usia max 28 tahun untuk jurusan Psikologi Industri
Mampu berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Bersedia ditempatkan di PT. Krakatau Steel (Persero) Tbk. & Group
Mengikuti dan lulus proses seleksi
Menyertakan dokumen :

Curiculum Vitae
Foto copy KTP
Foto copy ijazah yang telah dilegalisir
SKCK & Kartu Kuning dari Disnaker
Pas foto berukuran 4 x 6 berwarna dengan latar belakang merah, sebanyak 3 lembar

Info Rekrutmen :

Seleksi Akan diselenggarankan di kota :

Cilegon
Bandung
Yogyakarta
Surabaya

Dokumen yang WAJIB diupload ketika daftar online (ukuran max. 500 kb) :

KTP
Pas Photo
Transkrip anda (Format PDF)
Ijazah (Format PDF)
CV (Format PDF)

Pastikan anda isi dengan lengkap form daftar online,apabila isian tidak lengkap lamaran akan otomatis ditolak
Informasi proses seleksi hanya melalui website resmi
Tidak dipungut biaya apapun selama proses seleksi
Hanya pelamar terbaik & memenuhi syarat saja yang akan dipanggil untuk proses seleksi

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/qnwGTn
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber http://www.krakatausteel.com

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 00/00/2017

BUMN, D3, S1

Lowongan Kerja PT Telkom

Lowongan Kerja PT Telkom - PT Telekomunikasi Indonesia (Persero) Tbk, biasa disebut Telkom Indonesia atau Telkom saja (IDX: TLKM, NYSE: TLK) adalah perusahaan informasi dan komunikasi serta penyedia jasa dan jaringan telekomunikasi secara lengkap di Indonesia. Telkom mengklaim sebagai perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, dengan jumlah pelanggan telepon tetap sebanyak 15 juta dan pelanggan telepon seluler sebanyak 104 juta.

Telkom merupakan salah satu BUMN yang sahamnya saat ini dimiliki oleh Pemerintah Indonesia (52,56%), dan 47,44% dimiliki oleh Publik, Bank of New York, dan Investor dalam Negeri.Telkom juga menjadi pemegang saham mayoritas di 13 anak perusahaan, termasuk PT Telekomunikasi Selular (Telkomsel). Direktur Utama Telkom saat ini adalah Alex Janangkih Sinaga, menggantikan Arief Yahya yang telah menjadi Menteri Pariwisata di Kabinet Kerja Jokowi

Sejarah PT Telkom Pada tahun 1882, didirikan sebuah badan usaha swasta penyedia layanan pos dan telegraf. Layanan komunikasi kemudian dikonsolidasikan oleh Pemerintah Hindia Belanda ke dalam jawatan Post Telegraaf Telefoon (PTT). Sebelumnya, pada tanggal 23 Oktober 1856, dimulai pengoperasian layanan jasa telegraf elektromagnetik pertama yang menghubungkan Jakarta (Batavia) dengan Bogor (Buitenzorg).[4] Pada tahun 2009 momen tersebut dijadikan sebagai patokan hari lahir Telkom.

PT TELKOM mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan PT TELKOM pada posisi :

Lowongan Kerja PT Telkom Terbaru Oktober 2017

GREAT PEOPLE TRAINEE PROGRAM BATCH VII

Merupakan program dari TelkomGroup untuk mengajak talenta-talenta terbaik bangsa untuk bergabung melalui Great People Trainee Program sesuai minat, keahlian dan kompetensi untuk memenuhi tuntutan global. Peluang bergabung terbuka lebar tidak hanya bagi talenta kreatif yang bersemangat menimba pengalaman dan siap memperkuat supertim kami.

Persyaratan Kerja :

Warga Negara Indonesia
Telah menyelesaikan masa studi dengan melampirkan Ijazah atau Surat Keterangan Lulus (SKL)
Usia :

Pend. S1 max 24 tahun per 1 Januari 2018
Pend. S2 max 27 tahun per 1 Januari 2018

IPK :

Pend. S1 min 3.00
Pend. S2 min 3.50

Berasal dari jurusan :

Akuntansi
Desain Komunikasi Visual
Hukum
Ekonomi Pembangunan
Teknik Informatika
Sistem Informasi
Keuangan
Komunikasi
Manajemen
Administrasi Bisnis
Administrasi Niaga
Psikologi
Statistika
Matematika
Teknik Elektro
Teknik Telekomunikasi
Teknik Fisika
Teknik Industri
Melampirkan Sertifikat TOEFL min. 500 ( S1 ) dan 550 ( S2 )
Bersedia ditempatkan di wilayah kerja PT Telkom seluruh Indonesia
Bersedia menjalani masa ikatan dinas
Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/gMx9B1
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber http://rekrutmen.telkom.co.id

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 20/10/2017

BUMN, S1, S2

Lowongan Kerja PT PLN

Ketenagalistrikan di Indonesia dimulai pada akhir abad ke-19, ketika beberapa perusahaan Belanda

mendirikan pembangkitan tenaga listrik untuk keperluan sendiri. Pengusahaan tenaga listrik untuk

kepentingan umum dimulai sejak perusahaan swasta Belanda N.V. NIGM memperluas usahanya di bidang tenaga listrik, yang semula hanya bergerak di bidang gas. Kemudian meluas dengan berdirinya perusahaan swasta lainnya.

PLN membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada tenaga kerja profeional untuk bergabung bersama PLN pada posisi :

Lowongan Kerja BUMN PT PLN Terbaru September 2017

REKRUTMEN UMUM TINGKAT S1 / D-IV DAN D-III TAHUN 2017

Persyaratan Kerja :

Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan
Diutamakan Pria
Lulus S1 / D-IV atau DIII dengan batas usia :

S1 / D-IV : kelahiran 1991 dan sesudahnya
D-III : kelahiran 1993 dan sesudahnya

IPK :

Teknik Industri, Teknik Geologi dan Non Teknik min 3,00
Teknik Elektro Arus Kuat, Teknik Mesin, Teknik Informatika min. 2,75

Pencari Kerja tidak sedang mengikuti tahapan seleksi rekrutmEn PT PLN (Persero) pada even rekrutmen PT PLN (Persero) lainnya

Tahapan Seleksi :

Seleksi Administrasi
Tes Intelegensi
Tes Akademis dan Bahasa Inggris
Tes Psikologi
Tes Kesehatan
Wawancara
Diklat Prajabatan

*Urutan tahapan seleksi dapat berubah sesuai kebutuhan PT PLN (Persero).

Berkas Lamaran :

Untuk persiapan pendaftaran online peserta diharapkan dapat menyiapkan berkas dalam bentuk softcopy sebagai berikut dengan format pdf untuk kemudian diupload sesuai pada saat pendaftaran di website :

KTP
Ijasah
Transkrip Akademis
Akte kelahiran
Setifikasi Kemampuan Bahasa Inggris sebagai berikut

Lain-lain :

Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat
Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan seleksi perusahaan tidak bertanggungjawab atas setiap bentuk kerugian yang ditimbulkan akibat penipuan yang mengatasnamakan PT PLN (Persero)
PT PLN (Persero) berhak menentukan profesi lainnya diluar profesi yang dilamar tanpa meminta persetujuan peserta terlebih dahulu
Tes akan diselenggarakan di SURABAYA

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/U9CtMw
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber https://rekrutmen.pln.co.id/

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 30/09/2017

BUMN, D3, S1

Lowongan Kerja Pertamina EP

Lowongan Kerja Pertamina EP - PT Pertamina EP adalah perusahaan yang menyelenggarakan kegiatan usaha di sektor hulu bidang minyak dan gas bumi, meliputi eksplorasi dan eksploitasi. Di samping itu, Pertamina EP juga melaksanakan kegiatan usaha penunjang lain yang secara langsung maupun tidak langsung mendukung bidang kegiatan usaha utama.

Saat ini tingkat produksi Pertamina EP adalah sekitar 100.000 barrel oil per day (BOPD) untuk minyak dan sekitar 1.016 million standard cubic feet per day (MMSCFD) untuk gas.

Wilayah Kerja (WK) Pertamina EP seluas 113,613.90 kilometer persegi merupakan limpahan dari sebagian besar Wilayah Kuasa Pertambangan Migas PT PERTAMINA (PERSERO). Pola pengelolaan usaha WK seluas itu dilakukan dengan cara dioperasikan sendiri (own operation) dan kerja sama dalam bentuk kemitraan, yakni 4 proyek pengembangan migas, 7 area unitisasi dan 39 area kontrak kerjasama kemitraan terdiri dari 24 kontrak Technical Assistant Contract (TAC), 15 kontrak Kerja Sama Operasi (KSO). Jika dilihat dari rentang geografinya, Pertamina EP beroperasi hampir di seluruh wilayah Indonesia, dari Sabang sampai Merauke.

WK Pertamina EP terbagi ke dalam lima asset. Operasi kelima asset terbagi ke dalam 21 Field, yakni

Asset 1 : Rantau Field, Pangkalan Susu Field, Lirik Field, Jambi Field, dan Ramba Field

Asset 2 : Prabumulih Field, Pendopo Field, Limau Field dan Adera Field

Asset 3 : Subang Field, Jatibarang Field dan Tambun Field

Asset 4 : Cepu Field, Poleng Field dan Matindok Field

Asset 5 : Sangatta Field, Bunyu Field, Tanjung Field, Sangasanga Field, Tarakan Field dan Papua Field

Di samping pengelolaan WK tersebut di atas, pola pengusahaan usaha yang lain adalah dengan model pengelolaan melalui proyek-proyek, antara lain :

Pondok Makmur Development Project di Jawa Barat,
Paku Gajah Development Project di Sumatera Selatan,
Jawa Gas Development Project di Jawa Tengah,
Matindok Gas Development Project di Sulawesi Tengah.

Pertamina EP membuka lowongan kerja terbaru dan memberikan kesempatan kepada tenaga kerja profesional dan bertalenta untuk bergabung bersama Pertamina EP untuk posisi :

Lowongan Kerja PT Pertamina EP Terbaru 2017

BIMBINGAN PRAKTIS AHLI ( kode : BPA )

Persyaratan Kerja :

Warga Negara Indonesia
Pendidikan min. D III dengan IPK min. 3,00
Berasal dari jurusan :

Teknik Mesin
Teknik Elektro
Administrasi Bisnis

Usia maks. 25 tahun pada 01 Agustus 2017
Sehat jasmani dan rohani, tidak buta warna dan bebas narkoba.
Bersedia mengikuti seleksi calon pekerja PT Pertamina EP yang telah ditetapkan.
Bersedia mengikuti seluruh program pendidikan yang dilaksanakan oleh PT Pertamina EP (apabila lulus tahapan seleksi)
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Pertamina EP

Berkas Lamaran :

Seluruh berkas dibawah ini dibawa pada saat tes tertulis :

Surat Lamaran
Riwayat Hidup (lengkap mencantumkan data diri, riwayat pendidikan, alamat rumah, no. telepon/HP dan alamat email)
Foto terbaru
Foto copy Ijazah/Surat Keterangan Lulus dan Daftar Nilai yang telah dilegalisasi pihak Sekolah
Foto copy KTP
Foto copy Kartu Keluarga
Berkelakuan baik dibuktikan dengan Surat Keterangan Tata Cara Pendaftaran Kepolisian (SKCK Asli)
Surat Pernyataan bebas dari narkoba diatas materai Rp. 6.000,-

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/VBsiSB
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber http://cdcpolines.com/pertamina/

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 04/09/2017

BUMN, D3, Teknik

Lowongan Kerja PT Dahana

Lowongan Kerja PT Dahana - PT DAHANA (Persero) atau “DAHANA” adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) di bidang industri strategis yang memberikan layanan bahan peledak terpadu untuk sektor Migas, Pertambangan Umum, Kuari dan Konstruksi serta sektor pertahanan keamanan.

Sejarah DAHANA sebagai pionir di industri ini berawal dari proyek Menang Angkatan Udara Republik Indonesia (AURI) pada tahun 1966 di Tasikmalaya, Jawa Barat.

Setelah pada tahun 1973 diresmikan menjadi Perusahaan Umum DAHANA berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 36/1973,kemudian ditetapkan sebagai Perusahaan Perseroan (Persero), pada tahun 1991.

DAHANA telah teruji dan terbukti mampu menyediakan bahan peledak dan jasa peledakan secara terpadu untuk berbagai kebutuhan dan kondisi secara memuaskan, termasuk bench blasting, trench blasting dan underwater blasting yang cukup kompleks. DAHANA mampu menangani proses peledakan secara lengkap mulai dari perancangan, kalkulasi, persiapan drill hole, konfigurasi peledakan, penyediaan bahan peledak, pelaksanaan peledakan, hingga pengamanan operasional.

PT Dahana Persero mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan PT Dahana Persero pada posisi :

Lowongan Kerja PT Dahana Terbaru 2017

PROFESSIONAL LEGAL

Tugas dan Tanggung Jawab :

Menguasai secara aktif aktifitas perusahaan yang berkaitan dengan hukum bisnis dan administrasi terkait korporasi;
Pendampingan satuan kerja dalam perusahaan yang membutuhkan;
Memberikan rekomendasi hukum dalam proses pembuatan kesepakatan untuk kepentingan perusahaan.

Persyaratan Umum :

Umur maksimal 45 tahun
Pendidikan Minim. S1 Hukum Bisnis/Perdata
Pengalaman minimal 2-3 tahun sebagai Legal Manager
Memiliki kemampuan analisis legal drafting dan mampu menghadapi perkara perdata dalam bahasa Indonesia dan Inggris
Tekun, teliti, mampu bekerjasama dalam tim, komunikatif, serta mampu membimbing.

Tata cara pendaftaran:

Pendaftaran dilakukan dengan mengirimkan lamaran lengkap ke alamat email Email : psdmo@dahana.id dengan subject email : Professional Legal
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber https://goo.gl/NuFsMW

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 15/09/2017

BUMN, S1

Lowongan Kerja PT Kimia Farma

Lowongan Kerja Kimia Farma - Kimia Farma adalah perusahaan industri farmasi pertama di Indonesia yang didirikan oleh Pemerintah Hindia Belanda tahun 1817. Nama perusahaan ini pada awalnya adalah NV Chemicalien Handle Rathkamp & Co. Berdasarkan kebijaksanaan nasionalisasi atas eks perusahaan Belanda di masa awal kemerdekaan, pada tahun 1958, Pemerintah Republik Indonesia melakukan peleburan sejumlah perusahaan farmasi menjadi PNF (Perusahaan Negara Farmasi) Bhinneka Kimia Farma. Kemudian pada tanggal 16 Agustus 1971, bentuk badan hukum PNF diubah menjadi Perseroan Terbatas, sehingga nama perusahaan berubah menjadi PT Kimia Farma (Persero).

Pada tanggal 4 Juli 2001, PT Kimia Farma (Persero) kembali mengubah statusnya menjadi perusahaan publik, PT Kimia Farma (Persero) Tbk, dalam penulisan berikutnya disebut Perseroan. Bersamaan dengan perubahan tersebut, Perseroan telah dicatatkan pada Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya (sekarang kedua bursa telah merger dan kini bernama Bursa Efek Indonesia). Berbekal pengalaman selama puluhan tahun, Perseroan telah berkembang menjadi perusahaan dengan pelayanan kesehatan terintegrasi di Indonesia. Perseroan kian diperhitungkan kiprahnya dalam pengembangan dan pembangunan bangsa, khususnya pembangunan kesehatan masyarakat Indonesia.

PT Kimia Farma mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan PT Kimia Farma pada posisi :

Lowongan Kerja PT Kimia Farma Terbaru 2017

Kasir Klinik Kecantikan

Persyaratan Kerja :

Pendidikan terakhir min. SMU/SMK
Berpengalaman sebagai kasir atau fresh graduated dipersilahkan melamar
Berorientasi pada pelayanan
Teliti, detail dan jujur
Komunikatif dan ramah
Mampu mengoperasikan MS. Office
Bersedia bekerja shift
Penempatan kerja: Kota Bandung
Batas lowongan 16 Agustus 2017

Frontliner

Persyaratan Kerja :

Pendidikan terakhir SMU/SMK
Berpengalaman atau fresh graduated dipersilakan untuk melamar
Berorientasi pada pelayanan
Ramah dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Bersedia bekerja shift
Untuk penempatan kerja di Kota Bandung
Batas lowongan 16 Agustus 2017

Beautician Klinik Kecantikan

Persyaratan Kerja :

Pendidikan terakhir SMA/SMK dan sederajat
Berpengalaman di bidang sama (min 1 tahun). Lebih disukai di bidang klinik kecantikan
Berorientasi pada pelayanan
Bersedia bekerja shift
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan ramah
Penempatan kerja: Kota Bandung
Batas lowongan 13 Agustus 2017

Dokter Prakter Klinik Kecantikan

Persyaratan Kerja :

Pendidikan Dokter Sp.KK / Gd. Aesthetic
Memiliki sertifikat aesthetic
Pengalaman kerja min.1 tahun di klinik kecantikan
Memiliki STR yang masih aktif
Berorientasi pada pelayanan
Ramah dan komunikatif
Mampu bekerja sama dalam tim
Penempatan: Kota Bandung
Batas lowongan 13 Agustus 2017

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/GkHHDY
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber https://www.jobstreet.co.id/

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 13/08/2017

BUMN, SMA, SMK

Lowongan Kerja PT Nindya Karya

Lowongan Kerja PT Nindya Karya Agustus 2017

Staff Pengembangan SDM

Persyaratan Kerja :

Usia Maksimal 27 Tahun
Pendidikan Minimal S1, Jurusan Manajemen SDM/Psikologi
Pengalaman 1 – 2 tahun sebagai Staff Pengembangan SDM / HR
Memiliki pengetahuan tentang Pengelolaan SDM (Rekrutmen& Pengembangan Karyawan)
Memiliki kemampuan dibidang :

Komunikasikepadapihak Internal / Eksternal Perusahaan.
Manajemen waktu
Kepemimpinan
Membangun hubungan kemitraan
Mahir dalam mengoperasikan MS OFFICE
Memiliki kemampuan Analisa dan Mengolah Data
Memiliki kemampuan membuat slide presentasi

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/974rVk
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber http://jobstreet.co.id

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 23/08/2017

BUMN, S1

Lowongan Kerja PT Semen Gresik

Lowongan Kerja PT Semen Gresik - PT Semen Gresik (Persero) Tbk merupakan perusahaan yang bergerak dibidang industri semen. Diresmikan di Gresik pada tanggal 7 Agustus 1957 oleh Presiden RI pertama dengan kapasitas terpasang 250.000 ton semen per tahun. Pada tanggal 8 Juli 1991 Semen Gresik tercatat di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya serta merupakan BUMN pertama yang go public dengan menjual 40 juta lembar saham kepada masyarakat. Sampai dengan tanggal 30 September 1999 komposisi kepemilikan saham berubah menjadi Pemerintah RI 15,01%, Masyarakat 23,46% dan Cemex 25,53%.Pada Tanggal 27 Juli Juli 2006 terjadi transaksi penjualan saham CEMEX S.S de. C.V pada Blue valley Holdings PTE Ltd. Sehingga komposisi kepemilikan saham sampai saat ini berubah menjadi Pemerintah RI 51,01%, Blue Valley Holdings PTE Ltd 24,90%, dan masyarakat 24,09%.Saat ini kapasitas terpasang Semen Gresik Group (SGG) sebesar 16,92 juta ton semen per tahun, dan menguasai sekitar 46% pangsa pasar semen domestik.

LOKASI PABRIK Lokasi pabrik sangat strategis di Sumatera, Jawa dan Sulawesi menjadikan Semen Gresik Group (SGG) mampu memasok kebutuhan semen di seluruh tanah air yang didukung ribuan distributor, sub distributor dan toko-toko. Selain penjualan di dalam negeri, SGG juga mengekspor ke beberapa negara antara lain: Singapura, Malaysia, Korea, Vietnam, Taiwan, Hongkong, Kamboja, Bangladesh, Yaman, Norfolk USA, Australia, Canary Island, Mauritius, Nigeria, Mozambik, Gambia, Benin dan Madagaskar.

VISI :

Menjadi perusahaan persemenan bertaraf internasional yang terkemuka dan mampu meningkatkan nilai tambah kepada para pemangku kepentingan (stakeholders).

MISI :

Memproduksi, memperdagangkan semen dan produk terkait lainnya yang berorientasikan kepuasan konsumen dengan menggnakan teknologi yang ramah lingkungan.
Mewujudkan manajemen perusahaan yang berstandar internasional dengan menjunjung tinggi etika bisnis, semangat kebersamaan, dan bertindak proaktif, efisien serta inovatif dalam berkarya.
Memiliki keunggulan bersaing dalam pasar semen domestik dan internasional.
Memberdayakan dan mensinergikan unit-unit usaha strategik untuk meningkatkan nilai tambah secara berkesinambungan.
Memiliki komitmen terhadap peningkatan kesejahteraan pemangku kepentingan (stakeholders) terutama pemegang saham, karyawan dan masyarakat sekitar.

Lowongan Kerja PT Semen Gresik Terbaru Juli 2017

Management Trainee

S1 (Akreditasi jurusan minimal B):

S1 Teknik Industri
S1 Teknik Kimia
S1 Teknik Elektro
S1 Teknik Mesin
S1 Teknik Sipil
S1 Teknik Geologi
S1 Teknik Lingkungan
S1 Teknik Pertambangan
S1 Instrumentasi
S1 Kimia (Analis)
S1 Manajemen Keuangan
S1 Manajemen Bisnis
S1 Manajemen Pemasaran
S1 Akuntansi
S1 Psikologi (Industri)
S1 Desain Komunikasi Visual
S1 Hubungan Masyarakat
S1 Hukum
S1 Ekonomi Pembangunan
S1 Keselamatan dan Kesehatan Kerja

Kualifikasi Umum:

Pendidikan Sarjana dengan jurusan yang telah ditetapkan
Warga Negara Indonesia
IPK minimal 3.00 (Skala 4.00)
Usia maksimal 27 tahun (per 31 Desember 2017)
Sehat Jasamani dan Rohani
Tidak Buta Warna untuk jurusan no 2,3,4,5,6,7,8,9,10,14,16, dan 20
Berkelakuan baik, tidak pernah terlibat tindak kriminal dan penyalahgunaan NAPZA
Bersedia ditempatkan di seluruh Entitas & Area Operasional Semen Indonesia Group

SUPERVISOR TRAINEE & OPERATIONAL TRAINEE

Jurusan D3 :

D3 (Akreditasi jurusan minimal B):
D3 Teknik Elektro
D3 Teknik Kimia
D3 Teknik Mesin
D3 Teknik Pertambangan
D3 Teknik Lingkungan
D3 Teknik Sipil
D3 Instrumentasi
D3 Akuntansi
D3 Manajemen Keuangan
D3 Hiperkes & Keselamatan Kerja
D3 Hubungan Masyarakat
D3 Ketatalaksanaan Pelayaran Niaga dan Pelabuhan
D3 Manajemen Logistik
D3 Manajemen Pemasaran
D3 Manajemen SDM
D3 Manajemen Bisnis

Jurusan SMK:

SMK Teknik Kimia
SMK Teknik Listrik
SMK Teknik Mesin
SMK Teknik Instrumentasi

Persyaratan Umum:

Pendidikan Diploma 3 (Supervisor Trainee) & SMK (Operator Trainee) dengan jurusan yang telah ditentukan
Warga Negara Indonesia
IPK minimal 2.75 (Skala 4.00) untuk D3 & Nilai UN rata – rata 7.00 untuk SMK
Usia maksimal 25 tahun untuk D3 & maksimal 23 tahun untuk SMK (Per 31 Desember 2017)
Sehat Jasmani dan Rohani
Tidak Buta Warna untuk jurusan no 1,2,3,4,5,6,7,10,12, dan SMK
Berkelakuan baik, tidak pernah terlibat tindak kriminal dan penyalahgunaan NAPZA
Bersedia ditempatkan di seluruh area operasional Perusahaan

Berkas Persyaratan :

Akun email yang valid dan dipastikan masih aktif (disarankan menggunakan Gmail)
File Softcopy pasfoto berwarna
File Softcopy/hasil scanning KTP/KK
File Softcopy/hasil scanning ijasah
File Softcopy/hasil scanning Daftar/transkrip Nilai
Masing-masing file berformat JPG dengan ukuran maksimal 4MB.

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/ZZjyTh
Registrasi Online dapat dilakukan mulai tanggal 12-18 Juli 2017
Anda bisa menambahkan akun official LINE LP3T untuk informasi lebih lanjut, ID @lp3t.unair
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber http://lp3t.psikologi.unair.ac.id/

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 18/07/2017

BUMN, D3, S1, SMK

Lowongan Kerja PT Waskita Beton Precast

Lowongan Kerja PT Waskita Beton Precast - PT Waskita Karya (Persero) Tbk, terus melakukan upaya terbaik, melakukan inovasi dan terobosan agar dapat terus melaksanakan pembangunan proyek-proyek secara maksimal.

Waskita Karya banyak mendapat kepercayaan dalam menangani mega proyek dan hal ini mendorong Lowongan Kerja PT Waskita beton precast - waskita karya untuk terus menemukan metode dan strategi pengembangan perusahaan yang menjadikannya sebagai perusahaan jasa konstruksi terkemuka. Untuk mendukung hal tersebut, Waskita Karya melakukan inovasi dan terobosan dalam pengembangan usaha produksi beton dengan mendirikan anak perusahaan PT Waskita Beton Precast.

Fasilitas Beton Precast adalah pengembangan dan diversifikasi dalam bidang selain kontraktor dan memiliki core bisnis yang menunjang Waskita Karya sebagai perusahaan jasa konstruksi di Indonesia. Ini merupakan langkah nyata yang menjadi esensi bagi cita-cita untuk mewujudkan Visi Waskita Karya menjadi perusahaan jasa konstruksi terbaik yang memberikan nilai tambah bagi stakeholders. Pembangunan dan pengembangan PT Waskita Beton Precast diharapkan dapat meningkatkan daya saing bagi Waskita Karya dan untuk mendukung pemenuhan kebutuhan internal proyek-proyek yang sudah dan akan ditangani oleh Waskita Karya maupun untuk pemenuhan kebutuhan eksternal.

PT Waskita Beton Precast memiliki visi agar menjadi unit bisnis di bidang Precast dan Ready Mix yang dapat memberikan profit dengan menghasilkan produk-produk Precast & Ready Mix yang bermutu tinggi dan harga yang kompetitif. PT Waskita Beton Precast didukung oleh tenaga-tenaga inti yang memiliki pengalaman dalam bidangnya serta didukung oleh tenaga ahli yang siap melakukan kontrol produksi yang ketat dan terus berinovasi dalam produksi. Produksi precast dibuat di plant yang berada di beberapa lokasi diantaranya Plant Cibitung, Plant Sadang, Plant Pasuruan dan Plant Palembang.

PT Waskita Beton Precast terus berekspansi untuk membuka plant-plant baru untuk memenuhi potensi pasar Beton Precast dan Readymix. Produk yang dihasilkan PT Waskita Beton Precast antara lain Square Pile, Spun Pile, Girger, Retaining Wall, dan Beton Readymix. Waskita Beton Precast kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari kami dengan spesifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja PT Waskita Beton Precast Terbaru 2017

Management Trainee

Persyaratan Kerja :

D3 Teknik Sipil
Laki laki usia maksimal 30 tahun
IPK Minimal 3,00 dari Universitas terkemuka
Pengalaman dibidang Precast & Ready Mix minimal 2 tahun
Mampu berbahasa Inggris dan mengoperasikan komputer (MS. Office)
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT Waskita Beton Precast Tbk.

Deskripsi Tugas :

Memeriksa laporan hasil pengujian
Mengontrol pelaksanaan pengujian mutu produk sesuai dengan prosedur
Mengevaluasi pelaksanaan pengujian mutu produk
Mampu mengontrol kinerja alat uji
Membuat rekomendasi terhadap bahan material yang akan diuji
Mengevaluasi daftar bahan & alat sesuai prosedur yang ditetapkan
Menjaga kondisi mutu produk yang dihasilkan sesuai permintaan & prosedur
Mengevaluasi laporan jaminan bahan mutu pengujian

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/S3QfDH
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber https://ecc.ft.ugm.ac.id/

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 10/08/2017

BUMN, D3, Teknik

Lowongan Kerja PT PLN

Lowongan Kerja PT PLN - Perusahaan Listrik Negara (disingkat PLN) atau nama resminya adalah PT. PLN (Persero) adalah sebuah BUMN yang mengurusi semua aspek kelistrikan yang ada di Indonesia. Direktur Utamanya adalah Sofyan Basir (sebelumnya adalah Direktur Utama Bank Rakyat Indonesia), menggantikan Nur Pamudji.

Ketenagalistrikan di Indonesia dimulai pada akhir abad ke-19, ketika beberapa perusahaan Belanda
mendirikan pembangkitan tenaga listrik untuk keperluan sendiri. Pengusahaan tenaga listrik untuk
kepentingan umum dimulai sejak perusahaan swasta Belanda N.V. NIGM memperluas usahanya di bidang tenaga listrik, yang semula hanya bergerak di bidang gas. Kemudian meluas dengan berdirinya perusahaan swasta lainnya.

PLN membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada tenaga kerja profeional untuk bergabung bersama PLN pada posisi :

Lowongan Kerja PT PLN Terbaru Juli 2017

REKRUTMEN TINGKAT PELAKSANA ( SMA / SMK ) TAHUN 2017

Formasi :

Pemeliharaan Distribusi
Administrasi SDM
Pemeliharaan Pembangkitan
Pemeliharaan Transmisi dan Gardu Induk
Niaga
Pemasaran dan Pelayanan Pelanggan

Persyaratan Kerja :

Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan
Tinggi badan, laki-laki minimal 155 cm, wanita minimal 150 cm
Tidak bertato, tidak bertindik dan tidak buta warna
Untuk formasi TEKNIK ( Operator / Teknisi ) :

Laki-laki
Tahun Kelahiran 1997, 1998 dan 1999
Lulus dan Memiliki Ijazah SMA IPA/ SMK Teknik Mes in/ Listrik/Sipil
Nilai SKHU minimal 6,5 (skala 10) / 65 (skala 100)

Untuk formasi NON TEKNIK :

Laki-laki atau perempuan
Tahun Kelahiran 1997, 1998 dan 1999
Lulus dan Memiliki Ijazah SMK administrasi
Nilai SKHU minimal 7,5 (skala 10) / 75 (skala 100)

Tahapan Seleksi :

Seleksi Administrasi
Tes Intelegensi
Tes Akademis dan Bahasa Inggris
Tes Psikologi
Tes Kesehatan ( kepada pelamar penyandang disabilitas, diberlakukan persyaratan khusus sesuai
kebutuhan dan ketentuan yang berlaku )
Wawancara
Diklat Prajabatan

*Urutan tahapan seleksi dapat berubah sesuai kebutuhan PT PLN (Persero).

Berkas Lamaran :

KTP
Ijasah
Nilai Ujian akhir nasional
Akte kelahiran

Lokasi Tes :

Banda Aceh
Jayapura
Banjarmasin
Ternate
Ambon
Medan
Palu
Gorontalo
Timika
Manokwari
Manado
Merauke
Denpasar
Pontianak
Yogyakarta
Surabaya
Jakarta
Balikpapan
Bandung
Ende
Padang
Kupang
Mamuju
Kendari
Makassar
Pekanbaru
Tanjung Pinang

Catatan :

Urutan tahapan seleksi dapat berubah sesuai kebutuhan perusahaan
Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan
Pegawai tidak dapat diganggu gugat.
Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan
Dengan pelaksanaan seleksi perusahaan tidak bertanggungjawab atas setiap bentuk kerugian yang
ditimbulkan akibat penipuan yang mengatasnamakan PT PLN (Persero)
Selama proses seleksi, apabila ada ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/XF6dy5
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber https://rekrutmen.pln.co.id/

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 14/07/2017

BUMN, SMA, SMK

Lowongan Kerja PT INALUM

Lowongan Kerja PT INALUM - PT Indonesia Asahan Aluminium atau lebih dikenal sebagai Inalum merupakan BUMN pertama dan terbesar Indonesia yang bergerak dibidang peleburan Aluminium. Besarnya potensi kelistrikan yang dihasilkan dari aliran Sungai Asahan membuat Pemerintah Indonesia mengundang perusahaan konsultan pembangunan asal Jepang, Nippon Koei untuk melakukan studi kelayakan pembangunan PLTA di Sungai Asahan. Studi kelayakan tersebut menyarankan agar produksi kelistrikan diserap oleh industri peleburan aluminium. Maka dengan itu, Pemerintah menindaklanjuti studi kelayakan tersebut bersama pihak Jepang untuk secara bersama mendirikan perusahaan untuk mengelola proyek Asahan dengan perusahaan yang bernama Indonesia Asahan Aluminium dengan ditandatanganinya kerjasama untuk pengelolaan bersama kawasan Sungai Asahan pada tanggal 7 Juli 1975.

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT INALUM Secara de facto, perubahan status Inalum dari PMA menjadi BUMN terjadi pada 1 November 2013 sesuai dengan kesepakatan yang tertuang dalam Perjanjian Induk. Pemutusan kontrak antara Pemerintah Indonesia dengan Konsorsium Perusahaan asal Jepang berlangsung pada 9 Desember 2013, dan secara de jure Inalum resmi menjadi BUMN pada 19 Desember 2013 setelah Pemerintah Indonesia mengambil alih saham yang dimiliki pihak konsorsium. PT INALUM (Persero) resmi menjadi BUMN ke-141 pada tanggal 21 April 2014 sesuai dengan Peraturan Pemerintah No. 26 Tahun 2014.

PT Indonesia Asahan Alumunium - Inalum sedang membuka kesempatan berkarir bagi Warga Negara Indonesia dengan menduduki posisi sebagai :

Lowongan Kerja PT INALUM Terbaru Juli 2017

REKRUTMEN TINGKAT PELAKSANA ( SMA / SMK ) TAHUN 2017

Persyaratan Kerja :

Pendidikan min SMK atau SMA
Untuk lulusan SMK :

Jurusan Teknik mesin / Teknik Otomotif
Jurusan Teknik ketenagalistrikan
Jurusan Teknik Elektronika
Jurusan Teknik kimia
Jurusan Teknik komputer dan informatika

Untuk lulusan SMA :

Jurusan IPA

Sudah berulang tahun yang ke-18 dan belum berulang tahun yang ke-22 pada tanggal 1 Oktober 2017
Memiliki ijasah SMA / SMK atau ijasah sementara / surat keterangan lulus bagi lulusan tahun 2017
Sehat jasmani dan rohani
Membawa Surat Keterangan Tata Cara Pendaftaran Kepolisian pada saat tes kesehatan
Bersedia ditempatkan diseluruh lokasi kerja PT Inalum (Persero)

Berkas Lamaran :

Pas foto berwarna terbaru ukuran 3×4 sebanyak 2 lembar
Fotokopi KTP / Resi yang masih berlaku
Daftar riwayat hidup / curiculum vitae (CV)
Surat lamaran kerja
Fotokopi legalisir ijasah SMA/SMK atau ijasah sementara / surat keterangan lulus bagi lulusan tahun 2017
Fotokopi transkip nilai ujian nasional
Fotokopi Kartu Keluarga

*Seluruh dokumen asli dibawa dan ditunjukkan pada saat pendaftaran

Tahapan Seleksi :

Seleksi Berkas Lamaran
Tes Potensi Akademik
Tes Psikologi
Wawancara
Tes Kesehatan
Program Pemagangan

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan dengan mengirimkan lamaran lengkap ke alamat :

Gedung MPH
Perumahan Inalum – Tanjung Gading
Kec. Sei Suka Kab. Batu bara
Sumatera Utara

Gedung Explanation
Perumahan Inalum – Paritohan
Kec. Pintu Pohan Meranti, Kab. Toba Samosir
Sumatera Utara

Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber https://goo.gl/ZYr4Kw

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 21/07/2017

BUMN, SMA, SMK

Lowongan Kerja PT Hutama Karya

Lowongan Kerja PT Hutama Karya - PT. HUTAMA KARYA(Persero) selanjutnya disebut PT. HK awalnya merupakan perusahaan swasta Hindia Belanda ‘Hollandsche Beton Maatschappij’ yang dinasionalisasi pada tahun 1961 berdasarkan Peraturan Pemerintah (PP) RI No. 61/1961 Tanggal 29 Maret 1961 dengan nama PN. HUTAMA KARYA.

Status perusahaan berubah menjadi Perseroan Terbatas berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 14 tahun 1971 juncto Akta Perseroan Terbatas No. 74 tanggal 15 Maret 1973, juncto Akta Perubahan No.48 tanggal 8 Agustus 1973 yang keduanya dibuat dihadapan Notaris Kartini Mulyadi, SH yang kemudian berdasarkan Surat Keputusan Bersama Direksi dan Dewan Komisaris No. DU/MK.136/KPTS/03/2009 tanggal 29 Januari 2009 tentang Penetapan Hari Ulang Tahun PT. Hutama Karya, maka dengan ini tanggal 29 Maret ditetapkan sebagai hari ulang tahun PT. Hutama Karya.

Tahun 1960 merupakan tonggak transformasi PT. Hutama Karya dari perusahaan swasta 'Hollandsche Beton Maatschappij ‘ menjadi PN. HUTAMA KARYA. Sejak fase transformasi, PN. Hutama Karya telah menghasilkan karya konstruksi yang bernilai sejarah dan monumental seperti Gedung DPR/MPR RI, Monumen Patung Pancoran. Menandai dimulainya teknologi Beton pra Tekan di Indonesia, dimana PN. Hutama Karya telah mengenalkan sistem prategang BBRV dari Swiss. Sebagai wujud eksistensi terhadap teknologi ini PN. Hutama Karya membentuk Divisi khusus prategang. Pada dekade ini Hutama Karya berubah status menjadi PT. Hutama Karya (Persero).

PT HUTAMA KARYA (Persero) mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan PT HUTAMA KARYA (Persero) pada posisi :

Lowongan Kerja PT Hutama Karya Terbaru Juli 2017

Office Administration ( kode : D3 OA )

Persyaratan Kerja :

Pria
Berasal dari universitas terkemuka
Fresh graduate dipersilahkan mendaftar
Bersedia ditempatkan diwilayah kerja perusahaan
Pendidikan min. D3
Berasal dari jurusan Administrasi
IPK min. 2.95 dari universitas negeri dan min. 3.00 dari universitas swasta ( dengan akreditasi A selama 3 tahun )
Usia maks. 24 tahun
Fasih dalam bhs. inggris ( secara lisan maupun tulisan )
Memiliki keahlian dalam Microsoft Office / Open Office (Microsoft word, Microsoft excel, Microsoft Project, Microsoft Power Point)
Sehat secara fisik dan memiliki tinggi dan berat badan yang proporsional dengan tinggi min. 162 cm
Memiliki komitmen yang kuat dalam bidang karir dan organisasi dan memiliki kemampuan teamwork yang baik

Civil Engineering ( kode : S1 CE )

Persyaratan Kerja :

Pria
Berasal dari universitas terkemuka
Fresh graduate dipersilahkan mendaftar
Bersedia ditempatkan diwilayah kerja perusahaan
Pendidikan min. S1
Berasal dari jurusan Teknik Sipil
IPK min. 2.95 dari universitas negeri dan min. 3.00 dari universitas swasta ( dengan akreditasi A selama 3 tahun )
Usia maks. 24 tahun
Fasih dalam bhs. inggris ( secara lisan maupun tulisan )
Memiliki keahlian dalam Microsoft Office / Open Office (Microsoft word, Microsoft excel, Microsoft Project, Microsoft Power Point)
Sehat secara fisik dan memiliki tinggi dan berat badan yang proporsional dengan tinggi min. 162 cm
Memiliki komitmen yang kuat dalam bidang karir dan organisasi dan memiliki kemampuan teamwork yang baik

Management SDM ( kode : S1/S2 SDM )

Persyaratan Kerja :

Pria
Berasal dari universitas terkemuka
Fresh graduate dipersilahkan mendaftar
Bersedia ditempatkan diwilayah kerja perusahaan
Pendidikan min. S1 atau S2
Berasal dari jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia
IPK min. 2.95 dari universitas negeri dan min. 3.00 dari universitas swasta ( dengan akreditasi A selama 3 tahun )
Usia maks. 24 tahun
Fasih dalam bhs. inggris ( secara lisan maupun tulisan )
Memiliki keahlian dalam Microsoft Office / Open Office (Microsoft word, Microsoft excel, Microsoft Project, Microsoft Power Point)
Sehat secara fisik dan memiliki tinggi dan berat badan yang proporsional dengan tinggi min. 162 cm
Memiliki komitmen yang kuat dalam bidang karir dan organisasi dan memiliki kemampuan teamwork yang baik

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/km7oAh
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber https://ecc.ft.ugm.ac.id/

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 08/07/2017

BUMN, D3, S1, S2

Lowongan Kerja PT Pos Indonesia

Lowongan Kerja PT Pos Indonesia - Pos Indonesia merupakan sebuah badan usaha milik negara (BUMN) Indonesia yang bergerak di bidang layanan pos. Saat ini, bentuk badan usaha Pos Indonesia merupakan perseroan terbatas dan sering disebut dengan PT. Pos Indonesia. Bentuk usaha Pos Indonesia ini berdasarkan Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 1995. Peraturan Pemerintah tersebut berisi tentang pengalihan bentuk awal Pos Indonesia yang berupa perusahaan umum (perum) menjadi sebuah perusahaan (persero).

Berdiri pada tahun 1746, saham Pos Indonesia sepenuhnya dimiliki oleh Pemerintah Indonesia. Saat ini Pos Indonesia tidak hanya melayani jasa pos dan kurir, tetapi juga jasa keuangan, yang didukung oleh titik jaringan sebanyak ± 4.000 kantor pos dan 28.000 Agen Pos yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia.

Dalam melaksanakan pelayanan pos di Indonesia, Pos Indonesia membagi wilayah negara Indonesia sebelas daerah atau divisi regional dalam pengoperasiannya. Pembagian divisi-divisi tersebut mencakup semua provinsi yang ada di Indonesia. Setiap divisi meliputi satu atau beberapa provinsi yang menjadi bagian dari divisi tersebut.

PT Pos Indonesia membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada tenaga kerja profesional untuk bergabung bersama PT Pos Indonesia untuk posisi :

Lowongan Kerja PT Pos Indonesia Terbaru Mei 2017

ACCOUNT EXECUTIVE ( kode : AE )

Persyaratan Kerja :

Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama terikat kontrak dengan Vendor yang ditunjuk oleh PT. Pos Indonesia (Persero) dalam Pengelolaan Tenaga Alih Daya
Apabila melakukan pernikahan versedia mengundurkan diri dengan membuat surat pernyataan
Belum pernah terikat kontrak dengan PT. Pos Indonesia (persero) di unit kerja manapun
Laki-laki / Perempuan
Berpenampilan menarik
Pendidikan min. D3
IPK min. 2,75
Usia maks. 30 tahun
Kompetensi :

Memiliki kemampuan dibidang Marketing
Memiliki kemampuan Komunikasi yang baik
Memiliki Kemampuan mengendarai roda 4 (melampirkan copy SIM A)
Memilki Integritas yang tinggi

Siap bekerja dibawah tekanan

Info Rekrutmen :

Perusahaan penyelengga rekrutmen PT Dapensi Trio Usaha merupakan perusahaan penyedia jasa tenaga kerja di PT Pos Indonesia
Penempatan di PT Pos Regional Jawa Tengah & DIY
Hanya yang sesuai kriteria yang akan dipanggil tahap selanjutnya
Tes akan dilakukan di Kantor PT. Pos Indonesia Terdekat
Calon Tenaga AE yang diterima akan ditempatkan sesuai dengan domisili

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan dengan mengirimkan CV dan lamaran lengkap ke alamat :

PT. Dapensi Trio Usaha
Kantor Cabang Semarang
Jl. Kanguru Raya No.1 A
Semarang 50248

Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber https://goo.gl/GmfApf

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 31/05/2017

BUMN, D3

Lowongan Kerja PT ASDP Indonesia Ferry

Lowongan Kerja PT ASDP Indonesia Ferry - PT ASDP Indonesia Ferry (Persero) adalah salah satu BUMN di Indonesia yang bergerak dalam jasa angkutan penyeberangan dan pengelola pelabuhan penyeberangan untuk penumpang, kendaraan dan barang. Fungsi utama perusahaan ini adalah menyediakan akses transportasi publik antar pulau yang bersebelahan serta menyatukan pulau-pulau besar sekaligus menyediakan akses transportasi publik ke wilayah yang belum memiliki penyeberangan guna mempercepat pembangunan (penyeberangan perintis).

Sejarah PT ASDP Indonesia Ferry Pada Tahun 1973, PT Indonesia Ferry (Persero) bernama Proyek ASD Ferry (PASDF)[1] kemudian berubah menjadi Perum ASDP pada tahun 1986 dan selanjutnya tahun 1993 menjadi PT ASDP (Persero). Beralihnya status Perum ASDP menjadi Perusahaan Perseroan mengartikan bahwa pola usahanya diharapkan mampu bersaing dengan perusahaan swasta maupun badan usaha negara lainnya tanpa meninggalkan fungsinya sebagai penyedia penyeberangan perintis.

Pada tanggal 5 Agustus 2008, dengan disaksikan oleh Deputi Bidang Usaha Logistik dan Pariwisata Kementerian BUMN dan Wakil Ketua Komisi Pemberantasan Korupsi, PT Indonesia Ferry (Persero) melakukan penandatanganan Pakta Integritas yang menandai diberlakukannya perubahan struktural perseroan dimulai dari perubahan nama dan logo dari "PT ASDP Indonesia Ferry (Persero)" menjadi "PT Indonesia Ferry (Persero)", redefinisi visi dan misi, penegasan usaha pokok, penciptaan usaha penunjang, revitalisasi dan investasi alat produksi, restrukturisasi total serta rencana strategis bisnis. Semua hal tersebut adalah bagian dari pelaksanaan program transformasi bisnis yang diharapkan dapat mengubah posisi PT Indonesia Ferry (Persero) menjadi BUMN yang dapat memberikan kontribusi bagi negara.

PT ASDP Indonesia Ferry membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada tenaga kerja bertalenta dan profesional untuk bergabung bersama PT ASDP Indonesia Ferry pada posisi :

Lowongan Kerja PT ASDP Indonesia Ferry Terbaru Mei 2017

Auditor Bidang Keuangan

Persyaratan Kerja :

Diutamakan laki-laki
Usia maks. 35 tahun (Per tanggal 13 Mei 2017)
Pendidikan min. S1 Akuntansi
Berasal dari lulusan PTN
Berpengalaman sebagai Auditor minimal 5 tahun, lebih disukai pernah di kantor akuntan publik
IPK min. 3.00 (Perguruan Tinggi Negeri)
Mampu mengoperasikan komputer, minimal MS. Office
Diutamakan lancar berbahasa Inggris
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
Sehat jasmani dan rohani
Pelatihan/ Sertifikasi : Brevet Pajak
Kemampuan/ kompetensi: Menguasai dan mampu dalam bidangnya/Auditor, menguasai dan mampu mengoperasikan komputer, memahami dan menguasai perpajakan
Manajerial: Memiliki kepemimpinan, Integritas, motivasi yang tinggi, mampu bekerjasama, berpikir analitis, bisa bekerja dalam tim
Karakter: Jujur, komunikatif, berwawasan luas, memiliki kemauan belajar, tahan terhadap tekanan, berani, open mind, memiliki komitmen

Auditor Bidang Teknik

Persyaratan Kerja :

Diutamakan laki-laki
Usia maks. 35 tahun (Per tanggal 13 Mei 2017)
Pendidikan min. S1 dari jurusan Teknik Perkapalan/Mesin
Berasal dari lulusan PTN
IPK min. 3.00 (Perguruan Tinggi Negeri)
Mampu mengoperasikan komputer, minimal MS. Office
Diutamakan lancar berbahasa Inggris
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
Sehat jasmani dan rohani
Pengalaman di Galangan/Shipping Industry
Pelatihan/ Sertifikasi: Management Project
Kemampuan/ kompetensi: Menguasai dalam bidangnya, menguasai dan mampu mengoperasikan komputer
Manajerial : Memiliki kepemimpinan, Integritas, motivasi yang tinggi, mampu bekerjasama, berpikir analitis, bisa bekerja dalam tim
Karakter : Jujur, komunikatif, berwawasan luas, memiliki kemauan belajar, tahan terhadap tekanan, berani, open mind, memiliki komitmen

Auditor Bidang SDM dan Umum

Persyaratan Kerja :

Diutamakan laki-laki
Usia maks. 35 tahun (Per tanggal 13 Mei 2017)
Pendidikan min. S1
Berasal dari jurusan :

Manajemen
Teknik Industri
Psikologi

Berasal dari lulusan PTN
IPK min. 3.00 (Perguruan Tinggi Negeri)
Mampu mengoperasikan komputer, minimal MS. Office
Diutamakan lancar berbahasa Inggris
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
Sehat jasmani dan rohani
Pengalaman di bidang SDM minimal 5 tahun, lebih disukai pernah sebagai panitia pengadaan barang dan jasa
Kemampuan/ kompetensi: Menguasai dalam bidangnya, menguasai dan mampu mengoperasikan komputer
Manajerial : Memiliki kepemimpinan, Integritas, motivasi yang tinggi, mampu bekerjasama, berpikir analitis, bisa bekerja dalam tim
Karakter : Jujur, komunikatif, berwawasan luas, memiliki kemauan belajar, tahan terhadap tekanan, berani, open mind, memiliki komitmen

Manager Hukum

Persyaratan Kerja :

Laki-laki/ Perempuan
Usia maks. 35 tahun (Per tanggal 13 Mei 2017)
Pendidikan min. S1 Hukum
IPK min. 3.00 (Perguruan Tinggi Negeri)
Mampu mengoperasikan komputer, minimal MS. Office
Diutamakan lancar berbahasa Inggris
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
Sehat jasmani dan rohani
Berpengalaman min. 5 (lima) tahun dalam bidang hukum
Pelatihan/ Sertifikasi : Yang berkaitan dengan Litigasi atau Kepemimpinan, lebih disukai mempunyai Surat Ijin Beracara (PERADI)
Kemampuan/ kompetensi: Menguasai dalam bidangnya, menguasai dan mampu mengoperasikan komputer
Fungsional: Perhatian terhadap kualitas hasil kerja, Kepatuhan terhadap ketentuan, Daya analisis, Daya konseptual, Keterampilan negosiasi, Kerjasama
Manajerial : Memiliki kepemimpinan, Integritas, motivasi yang tinggi, mampu bekerjasama, berpikir analitis, bisa bekerja dalam tim
Karakter : Jujur, komunikatif, berwawasan luas, memiliki kemauan belajar, tahan terhadap tekanan, berani, open mind, memiliki komitmen

Staf Hukum

Persyaratan Kerja :

Laki-laki/ Perempuan
Usia maks. 28 tahun (Per tanggal 13 Mei 2017)
Pendidikan min. S1 Hukum
IPK min. 3.00 (Perguruan Tinggi Negeri)
Mampu mengoperasikan komputer, minimal MS. Office
Diutamakan lancar berbahasa Inggris
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
Sehat jasmani dan rohani
Diutamakan pernah magang/bekerja di Law Firm/ Kantor Notaris
Pelatihan/ Sertifikasi : Diutamakan pernah mengikuti PKPA (Pelatihan Keahlian Pendidikan Advokat) dari PERADI, Diutamakan pernah mengikuti pelatihan legal drafting
Kemampuan/ kompetensi : Teknis
Peraturan Perundangan Pelayaran
Peraturan Perundangan BUMN
Hukum Pidana, Perdata, Bisnis, Ketenagakerjaan
Hukum Acara Perdata, Acara Pidana
Anggaran dasar dan dokumentasi hukum
Legal Drafter

Staf Administrasi Divisi Hukum

Persyaratan Kerja :

Laki-laki/ Perempuan
Usia maks. 28 tahun (Per tanggal 13 Mei 2017)
Pendidikan min. D3 atau S1 Hukum
IPK min. 3.00 (Perguruan Tinggi Negeri)
Mampu mengoperasikan komputer, minimal MS. Office
Diutamakan lancar berbahasa Inggris
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
Sehat jasmani dan rohani
Pengalaman : Diutamakan pernah bekerja sebagai staf di Kantor Notaris
Pelatihan/ Sertifikasi : Diutamakan pernah mengikuti pelatihan para legal, dan pelatihan dokumentasi hukum
Kemampuan/ kompetensi : Teknis
Peraturan Perundangan BUMN
Peraturan hukum perusahaan
Anggaran dasar dan dokumentasi hukum

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/IqmUvl
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber http://ppm-rekrutmen.com/asdp/

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 20/05/2017

BUMN, S1

Lowongan Kerja Bank BTN

Lowongan Kerja Bank BTN - PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. atau biasa dikenal dengan BTN adalah sebuah perseroan terbatas yang bergerak di bidang penyedia jasa perbankan. Bank ini merupakan sebuah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang pertama kali didirikan pada tahun 1987. Saat itu bank ini masih bernama Postspaar Bank yang terletak di Batavia. Selanjutnya Jepang membekukan kegiatan bank tersebut dan mengganti nama menjadi Chokin Kyoku. Pemerintah Indonesia mengambil alih dan mengubah namanya kembali menjadi Bank Tabungan Pos sesuai dengan Undang-Undang Darurat Nomor 9 Tahun 1950. Beberapa tahun berselang tepatnya pada tahun 1963, bank ini kembali berganti nama menjadi Bank Tabungan Negara atau biasa dikenal dengan BTN.

Lima tahun setelah itu, bank ini beralih status menjadi bank milik negara melalui Undang-Undang Nomor 20 tahun 1964. Pada tahun 1974 BTN menawarkan layanan khusus yang bernama KPR atau kredit pemilikan rumah. Layanan ini dikhususkan pada BTN oleh Kementerian Keuangan dengan dikeluarkannya surat pada tanggal 29 Januari 1974. Layanan ini pertama kali dilakukan pada tanggal 10 Desember 1976. Selanjutnya pada tahun 1989 BTN juga telah beroperasi menjadi bank umum dan mulai menerbitkan obligasi. Pada tahun 1992 status hukum BTN berubah menjadi perusahaan perseroan (Persero).

Bank BTN mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan Bank BTN pada posisi :

Lowongan Kerja Bank BTN Terbaru 2017

Customer Service

Customer Service - Rekrutmen Wilayah 1 (DKI, Banten & Jabar)
Customer Service - Rekrutmen Wilayah 2 (JATENG, JATIM, DIY, Bali & Nusa Tenggara)
Customer Service - Rekrutmen Wilayah 3 (Sumatera)
Customer Service - Rekrutmen Wilayah 4 (Kalimantan, Sulawesi, Maluku & Papua)

Persyaratan kerja :

Warga Negara Indonesia
Laki-laki dan perempuan
Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun
Usia maksimum 24 tahun (belum berulang tahun ke-25 pada tahun rekrutmen berjalan)
Pendidikan minimal D3
Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 (skala 4.00)
Tinggi badan minimal 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
Diutamakan berpenampilan menarik dan berat badan proporsional
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN ( ayah / ibu / anak / adik / kakak )
Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun

Officer Development Program (ODP)

ODP - Wilayah Seleksi Surabaya
ODP - Wilayah Seleksi Banjarmasin
ODP - Wilayah Seleksi Jakarta
ODP - Wilayah Seleksi Makassar
ODP - Wilayah Seleksi Medan
ODP - Wilayah Seleksi Padang
ODP - Wilayah Seleksi Palembang
ODP - Wilayah Seleksi Semarang

Persyaratan kerja :

Warga Negara Indonesia ;
Laki-laki dan perempuan
Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama ikatan dinas
Usia maksimal 26 tahun (belum berulang tahun ke-27 pada tahun rekrutmen berjalan)
Pendidikan minimal S1 dari PTN/PTS terkemuka dan memiliki reputasi baik
Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 (skala 4.00)
Diutamakan dari jurusan Ekonomi (Manajemen, Akuntansi, dan Studi Pembangunan), Hukum (Perdata dan Pidana), Ilmu Komputer / Teknik Informatika, Teknik (Sipil, Arsitektur, Elektro, ), Psikologi dan Statistika
Tinggi badan minimal 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
Berat badan proporsional dan berpenampilan menarik
Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 tahun

Teller Service

Teller Service - Rekrutmen Wilayah 1 (DKI, Banten & Jabar)
Teller Service - Rekrutmen Wilayah 3 (Sumatera) 20-04-2017
Teller Service - Rekrutmen Wilayah 4 (Kalimantan, Sulawesi, Maluku & Papua)

Persyaratan kerja :

Warga Negara Indonesia
Laki-laki dan perempuan
Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun
Usia maksimal 24 tahun (belum berulang tahun ke-25 pada tahun rekrutmen berjalan)
Pendidikan minimal SLTA/setingkat dengan nilai rata-rata ijazah minimal 7
Tinggi badan minimal 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
Diutamakan berpenampilan menarik dan berat badan proporsional
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN ( ayah / ibu / anak / adik / kakak )
Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/v0i2qB
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber https://recruitment.btn.co.id/

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 30/06/2017

Bank, BUMN, D3, S1, SMA

Lowongan Kerja PT. Pembangunan Perumahan

Lowongan Kerja PT PP - Pembangunan Perumahan (Persero) atau lebih dikenal dengan PT PP adalah salah satu penyedia jasa konstruksi yang termasuk dalam badan usaha milik negara (BUMN). Berkantor pusat di Jakarta, PT PP berdiri sejak tanggal 26 Agustus 1953 dengan nama NV Pembangunan Perumahan berdasarkan Akta Notaris No 48. Proyek pertama perusahaan ini adalah membangun rumah dinas bagi karyawan PT Semen Gresik Tbk yang merupakan anak perusahaan dari BAPINDO di Gresik. Berawal dari proyek tersebut, perkembangan perusahaan ini semakin meningkat seiring dengan pembangunan proyek-proyek besar, seperti Hotel Indonesia, Bali Beach Hotel, Ambarukmo Palace Hotel dan Samudera Beach Hotel.

Pada tahun 1960 perusahaan ini mengalami pergantian nama menjadi PN Pembangunan Perumahan sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 63 Tahun 1960. Salah satu kesuksesan perusahaan dalam menyelesaikan proyek besar-nya adalah dirampungkan-nya pembangunan Hotel Indonesia pada tahun 1962 dengan 14 lantai dan 427 kamar yang kala itu merupakan bangunan tertinggi di Indonesia. Status perusahaan ini menjadi perseroan terbatas (PT) seiring dengan pergantian nama menjadi PT Pembangunan Perumahan (Persero) berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 39 Tahun 1971 dengan unit bisnis inti berupa jasa konstruksi. Sejak berdiri-nya, PT PP berperan sebagai pemain kunci dalam bisnis konstruksi nasional. PT PP telah menyelesaikan beberapa mega proyek yang dijalani antara tahun 1991 hingga 2007, termasuk pengembangan bisnis perumahan di daerah Cibubur. Selain itu, perusahaan juga membangun anak-anak perusahaan dengan menjalin kerjasama dengan beberapa perusahaan asing, seperti PT PP Taisei Indonesia Construction dan PT Mitracipta Polasarana.

PT PP selalu melakukan inovasi-inovasi terbaru guna mengembangkan perusahaan di tengah kondisi keuangan nasional yang semakin kuat. Salah satunya dengan melakukan transformasi pada tahun 2009 dalam program Penawaran Umum Saham ke Publik dengan persetujuan dari Pemerintah Republik Indonesia sesuai dengan Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 76 Tahun 2009. Dengan dikeluarkan-nya peraturan tersebut, maka sejak tanggal 9 Februari 2010, PT PP telah resmi mencatatkan saham-nya di Bursa Efek Indonesia (BEI).

Dengan visi "menjadi pemimpin dalam bisnis konstruksi dan investasi dengan memberi nilai tambah bagi pemegang saham", PT PP telah berhasil menyukseskan beberapa proyek di Indonesia yang di antaranya bangunan bertingkat (hotel, perkantoran dan apartemen), bangunan fasilitas (rumah sakit, sekolah, gedung olahraga, gedung pameran dan tempat ibadah), bangunan komersial, pemukiman dan perumahan, pabrik dan industri, pengairan, jalanan dan jembatan, pelabuhan, power plant, dan beberapa proyek lainnya.

PT Pembangunan Perumahan mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan PT Pembangunan Perumahan pada posisi :

Lowongan Kerja PT. Pembangunan Perumahan terbaru 2017

Public Relation

Gambaran Kerja :

Being the coordinator of the company's annual report (Annual Report)
Maintaining relationships with community representatives, key customers, employees, and public interest groups
Conduct socialization activities to external parties related to the company's management policy
Manage and develop the company's external communication media such as portal / intranet, company website, reports the shareholders and others to build the image and corporate communications to stakeholders

Persyaratan Kerja :

Male / Female
Minimum Bachelor Degree of Communication
Maximum age of 28 years old
GPA ≥ 3.00
Having experience as a public relation minimum 2 years
preferably has experience working in construction industry
Good in communication and interpersonal communication

Tata cara pendafataran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/o69XS0
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber http://recruitment.ptpp.co.id

BUMN, S1

Lowongan Kerja Airnav

Lowongan Kerja Airnav - Perusahaan Umum Lembaga Penyelenggara Pelayanan Navigasi Penerbangan (Perum LPPNPI) yang dikenal dengan nama AirNav Indonesia mulai berdiri sejak 2012. Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 77 tanggal 13 September 2012 (PP No. 77/2012), Perum LPPNPI adalah suatu badan usaha yang menyelenggarakan pelayanan navigasi penerbangan di Indonesia, berbentuk Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang keseluruhan modalnya dimiliki negara dan tidak terbagi atas saham sesuai dengan Undang-Undang Nomor 19 tahun 2003 tentang Badan Usaha Milik Negara (UU No. 19/2003).

Maksud dan tujuan didirikannya Perum LPPNPI adalah untuk melaksanakan penyediaan jasa pelayanan navigasi penerbangan sesuai dengan standar yang berlaku untuk mencapai efisiensi dan efektifitas penerbangan dalam lingkup nasional dan internasional.

Undang-Undang No. 1 Tahun 2009 tentang Penerbangan menegaskan perlunya untuk membentuk pengelola tunggal pelayanan navigasi penerbangan dan aturan-aturan khusus yang berkaitan dengan pelayanan navigasi. Harapannya, dengan adanya operator tunggal navigasi penerbangan, pelayanan navigasi akan lebih fokus sehingga dapat meningkatkan keselematan penerbangan. Perum LPPNPI merupakan tonggak sejarah dalam dunia penerbangan nasional bangsa Indonesia, karena Perum LPPNPI merupakan satu-satunya penyelenggara navigasi penerbangan di Indonesia yang sebelumnya ditangani oleh PT Angkasa Pura I (Persero) dan PT Angkasa Pura II (Persero) serta Kementerian Perhubungan yang mengelola bandara-bandara UPT di seluruh Indonesia.

Airnav mencari kandidat profesional dan bertalenta untuk bergabung bersama Airnav pada posisi :

Lowongan Kerja Airnav Terbaru April 2017

Penerangan Aeronautika

Persyaratan Khusus :

Usia minimum 21 Tahun bagi Pemandu Lalu Lintas Udara
Memiliki Sertifikat Tanda Kecakapan Personil (STKP) atau Surat Keterangan Lisensi Sementara yang dikeluarkan oleh regulator

Persyaratan Umum :

Warga Negara Indonesia
Berjenis kelamin Pria/Wanita, berusia maksimal 35 tahun
IPK min 2,75 (dua koma tujuh lima) dari skala 4 (empat)
Sehat jasmani dan rohani, bebas narkoba, tidak cacat tubuh, tidak bertato, tidak bertindik bagi pria dan tidak buta warna
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Perum LPPNPI di seluruh Indonesia
Tinggi badan min 160 cm (pria) dan 155 cm (wanita)
Tidak dalam ikatan dinas di instansi pemerintah dan swasta
Memiliki lisensi atau sertifikat tanda kecakapan personil yang dikeluarkan oleh regulator

Persyaratan Administrasi :

Daftar Riwayat Hidup (CV)
Pas foto berwarna berlatar belakang warna merah ukuran 4x6 (3 lembar)
Foto copy License/Sertifikat Tanda Kecakapan Personil (STKP) atau Surat Keterangan Lisensi Sementara yang dikeluarkan oleh regulator
Foto copy Sertifikat Medical Examination dari Balai Kesehatan Penerbangan yang masih berlaku
Foto copy Sertifikat Pendidikan dan Pelatihan yang pernah diikuti
Foto Copy Sertifikat ICAO English Language Proficiency (IELP) yang masih berlaku bagi pelamar jurusan Pemandu Lalu Lintas Penerbangan dan Foto Copy Sertifikat TOEFL yang masih berlaku bagi pelamar jurusan Penerangan Aeronatika
Foto Copy Ijazah dan Transkrip Nilai (Legalisir)
Foto Copy KTP dan Akte Kelahiran
Foto Copy NPWP
Foto Copy Kartu Keluarga
Foto Copy Buku Tabungan (Disarankan: BNI/BRI/Mandiri)
Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) & Surat Keterangan Bebas Narkoba (SKBN) yang masih berlaku
Surat Pernyataan sedang tidak ikatan kerja dengan instansi manapun bermaterai Rp. 6000,- (enam ribu rupiah)
Surat Pernyataan bersedia ditempatkan di wilayah kerja Perum LPPNPI seluruh Indonesia yang ditandatangani oleh yang bersangkutan dan orang tua/wali bermaterai Rp. 6.000,- (enam ribu rupiah)

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/eAm82X
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber http://www.airnavindonesia.co.id

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 12/04/2017

BUMN

Lowongan Kerja PT Brantas Abipraya

Lowongan Kerja PT Brantas Abipraya - PT Brantas Abipraya adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi terutama bendungan dan konstruksi air lainnya. Perusahaan ini didirikan pada 12 November 1980 dan 100% dimiliki oleh pemerintah Indonesia.

Sejarah PT.Brantas Abipraya merupakan persero yang didirikan pada tanggal 12 November 1980 sebagai hasil pemekaran dari Proyek Induk Pengembangan Wilayah Sungai Kali Brantas, yang lebih dikenal dengan sebutan Proyek Brantas.

Gagasan pemekaran Proyek Brantas tersebut bermula dari pemikiran almarhum Bapak Ir.Sutami - Menteri Pekerjaan Umum dan Tenaga Listrik pada waktu itu, dalam inspeksi kerja ke Proyek Brantas tahun 1970, tentang perlunya dipersiapkan suatu wadah untuk mengelola proyek-proyek yang akan segera selesai, seperti Proyek Karangkates dan Proyek Selorejo.
PT Brantas Abipraya merupakan wadah untuk menyalurkan bakat dan minat para karyawan Proyek Brantas ke dalam lembaga profesi yang berbeda, yaitu profesi Penyedia Jasa Pelaksanaan Konstruksi atau Kontraktor.

PT Brantas Abipraya mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan PT Brantas Abipraya, posisi yang dibutuhkan adalah :

Lowongan Kerja PT Brantas Abipraya Terbaru April 2017

Staf Akuntansi

Persyaratan Kerja :

Pria/Wanita, Usia 25 s/d 35 Tahun
Min, S1 Jurusan Akuntansi
Pengalaman min. 2 tahun bekerja sebagai Auditor di Kantor Akuntan Publik (KAP)
Siap ditempatkan diseluruh wilayah kerja Perusahaan

Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/qGWyx1
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
Sumber http://rekrutmen.brantas-abipraya.co.id/

Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 10/04/2017

BUMN, S1